Истории успеха
Куда уходят инженеры?

Сложность данного исследования заключалась в ограниченном количестве рассматриваемых компаний, специфичных требованиях, предъявляемых к инженерам нашим клиентом, и уникальности некоторых позиций.
Специалистами EMG Professionals была разработана схема исследования и в максимально сжатые сроки собрана необходимая информация. Аналитики EMG Professionals на основании проведенных в ходе исследования интервью, сформулировали рекомендации по удержанию и мотивации персонала, работающего в компании, а также описали основные источники поиска новых сотрудников в зависимости от требуемой категории.
По итогам проекта в компании была разработана стратегия работы с персоналом в долгосрочной перспективе.
| К ленте историй | Следующая |

